Hoy quiero compartir con vosotros un bonito reportaje que el Diario Sur ha querido dedicar a nuestra apuesta por la conciliación. Sabemos que para algunos vamos a contracorriente, pero hemos llegado a la firme convicción de que conciliar la vida personal y la laboral es el único camino válido para crear un buen clima laboral, que nos permita ser más productivos y dar un mejor servicio a nuestros clientes.
Como mi propia hija Mª Francisca Peñarroya, Directora del complejo hotelero Holiday World, cuenta en este reportaje, a mi tuvieron que convencerme y conseguir que yo mismo descubriera los beneficios de esta nueva actitud. Como empresario hecho a sí mismo, vengo de la vieja escuela y he vivido las jornadas de trabajo interminables propias de la época, que ni nos hacían ser más productivos ni más felices.
Mis hijas me han demostrado que esta nueva manera de organizar el trabajo no solo es más eficiente, sino que además de hacer más felices a los trabajadores es más productiva. Desde aquí quiero agradecerles su apuesta personal, tanto a ellas como a nuestra directora de Recursos Humanos, Remedios Miralles, que ha defendido como nadie este proyecto y ha sabido dar cada paso hasta convertirlo en una realidad.
Como mi propia hija Mª Francisca Peñarroya, Directora del complejo hotelero Holiday World, cuenta en este reportaje, a mi tuvieron que convencerme y conseguir que yo mismo descubriera los beneficios de esta nueva actitud. Como empresario hecho a sí mismo, vengo de la vieja escuela y he vivido las jornadas de trabajo interminables propias de la época, que ni nos hacían ser más productivos ni más felices.
Mis hijas me han demostrado que esta nueva manera de organizar el trabajo no solo es más eficiente, sino que además de hacer más felices a los trabajadores es más productiva. Desde aquí quiero agradecerles su apuesta personal, tanto a ellas como a nuestra directora de Recursos Humanos, Remedios Miralles, que ha defendido como nadie este proyecto y ha sabido dar cada paso hasta convertirlo en una realidad.
